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三次分配，也要“法律的歸法律，市場的歸市場”
按照最近比較熱的“初次分配、二次分配、三次分配”的劃分，勞動報(bào)酬屬于“初次分配”。初次分配大致指的就是我們從所服務(wù)機(jī)構(gòu)獲取的薪資，這一環(huán)節(jié)一般由市場來主導(dǎo)，也就是說，政府除了制定最低工資法律法規(guī)外，一般不直接干預(yù)初次分配。政府可以發(fā)揮最大作用的地方，其實(shí)是在二次分配環(huán)節(jié)。在這個(gè)環(huán)節(jié)，政府通過稅收、...
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表市
擴(kuò)大你的投資組合，提升你的投資時(shí)尚指數(shù)，買一塊投資級的手表吧！作者：Sue Zesiger Callway黃金被看作投資的避風(fēng)港。說到表，這個(gè)避風(fēng)港則是鋼和鈦。某些品牌和款式極能經(jīng)受市場波動，你要是能搞到一款限量版，那就更好了。許多生產(chǎn)商還生產(chǎn)女性版。不過，專家說，現(xiàn)在很多女士買男表。以下向您提供五...
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“買妻”背后的法律與正義
2月7日，江蘇徐州公布“豐縣生育八孩女子”調(diào)查進(jìn)展：楊某俠身份已經(jīng)公安部門調(diào)查認(rèn)定，公安機(jī)關(guān)已對董某民是否涉嫌違法犯罪開展調(diào)查，有關(guān)情況將適時(shí)公布。一個(gè)社會對女人、弱者的態(tài)度能衡量出它的文明與發(fā)達(dá)程度，也決定了這個(gè)社會能走多高多遠(yuǎn)。對于“買妻”現(xiàn)象，短期來講，有關(guān)方面應(yīng)為受害人提供救濟(jì)；中期來講，國...
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逆市而為
很難用一個(gè)短語概括拉斯洛·比利伊（Laszlo Birinyi）的投資風(fēng)格。現(xiàn)年69歲的比利伊管理著4億美元的個(gè)人賬戶資金，每月撰寫一篇通訊稿。他依靠直覺、金融市場歷史走勢以及對時(shí)下流行智慧的理性懷疑來管理資金。這使得他經(jīng)常做出跟大眾（包括媒體）觀點(diǎn)完全相反的投資行為。無論你多么想搞清比利伊的投資理...
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好市多如何起步？
自力更生的創(chuàng)業(yè)日子里，好市多創(chuàng)建者們有的是注銷的信用卡，他們還要逐個(gè)說服重要廠商。編者：Lenora Chu（Fortune Small Business）——吉姆?塞內(nèi)加爾（Jim Sinegal）曾經(jīng)是普萊斯會員店（Price Club）的高管。杰弗里?布羅特曼（Jeffrey Brotman）...
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做市商
約翰?雅各布斯，48 歲 納斯達(dá)克執(zhí)行副總裁作者：Jon Birger作為納斯達(dá)克 100（Nasdaq 100 ）交易所交易基金的創(chuàng)始人，約翰?雅各布斯（John Jacobs）獲得了巨大的成功。這支股票在 1999 年推出，名叫“QQQ”，后來成為全世界交易最廣泛的證券。他的下一步是把私人股權(quán)市...
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法律業(yè)務(wù)中的贏家和輸家
作者：TELIS DEMOS在經(jīng)濟(jì)衰退中，打官司總共需要多少律師？比你想象的要少。有些律師事務(wù)所正忙于處理萬眾矚目的金融犯罪案 [如馬克·德雷爾（Marc Dreier）和伯納德·麥道夫（Bernard Madoff）丑聞]，有些律師行則發(fā)現(xiàn)自家門可羅雀。有兩家全國性律師行已經(jīng)倒閉——這給破產(chǎn)事務(wù)專...
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活體動物寄遞，法律的邊界在哪？
對于活體寄遞，原有法規(guī)具有滯后性，“活的動物”的定義相對籠統(tǒng)，比如普通的貓狗和具有危險(xiǎn)性的動物，是有嚴(yán)格差異的。2021年1月，我國頒布了《動物防疫法》，要求運(yùn)送動物或動物產(chǎn)品的托運(yùn)人提供檢疫證明；沒有證明，承運(yùn)人不得承運(yùn)。...
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如果公司強(qiáng)迫員工復(fù)工，法律怎么說？
新冠病毒仍在不斷擴(kuò)散，但佐治亞州已于4月24日宣布，美發(fā)沙龍和健身房等一系列企業(yè)可以重新開門營業(yè)。本周，美國其他一些州也已效仿，陸續(xù)進(jìn)入復(fù)工復(fù)產(chǎn)階段。對于數(shù)百萬被要求重返工作崗位的美國人，以及一直堅(jiān)守在必需行業(yè)的從業(yè)者們來說，如何平衡健康風(fēng)險(xiǎn)和生計(jì)成了兩難問題。根據(jù)法律專家的說法，在美國，疫情期間雇...
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上網(wǎng)罵老板受法律保護(hù)
老法律和新技術(shù)的結(jié)合往往會產(chǎn)生怪胎。最近的例證就是：為了與時(shí)俱進(jìn)，美國全國勞資關(guān)系委員會（National Labor Relations Board）已經(jīng)把目光投向了公司員工對社交媒體的使用，結(jié)果出人意料。事實(shí)表明，1935年通過的、用于保護(hù)試圖結(jié)社的工人免受報(bào)復(fù)的《全國勞資關(guān)系法案》（Natio...
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